如何看待工作不顺心就辞职

标签:如何,看待,待工,工作,不顺,不顺心,顺心,辞职  2020-7-27 10:34:10  预览

    工作不开心,一样平常是由于两个缘故原由。

    第一个缘故原由:职业疲倦
    在我们以“我是否认同职业疲倦为跳槽理由”的调查中,参与讨论的网友们几乎都不认同职业疲倦作为跳槽理由。

    职业疲倦期的当务之急是调整心态,而不是跳槽。心态不好,无论到哪家公司都会疲倦。不安于稳固的工作模式手机网站开发,在工作各方面得心应手之后开始探求新的刺激。

    第二个缘故原由:对工作不感爱好
    有人认为爱好是做事的动机,有了爱好才会去做,做本身不感爱好的工作是一种折磨,甚至有人用“上班如上坟”来形容。
    
    但是要知道,工作总有磕磕绊绊,而且工作基本都是重复劳动,只是周期长短不同。当重复劳动肯定次数后,再有爱好也会觉得无聊。

    该不该辞职这个题目,不能只是凭不开心这个缘故原由决定,而是要综合考量个人发展空间、求职成本、职业规划等多个因素后再决定。